Spørgsmålet i denne sag er ikke, hvorvidt de skal have en overenskomst, men hvad denne overenskomst skal bestå af. Det er det, som diskussionen er, og hvorfor 3F i praksis kan lukke forretningen ned, hvis de ikke vil gå med på deres krav til overenskomsten.

[–] Dannebot@leddit.danmark.party 1 points 1 year ago

kallebanan60 at 2024-03-21 09:09:08+00:00 ID: kvv3egr

Det har loven jo foreskrevet - den på området sammenlignelige overenskomst. Det vil sige samme overenskomst, som sædvanlige medarbejdere. Det er jo igen ikke noget 3F finder på. Så har kommunen mulighed for at give ekstra tilskud til de konkrete medarbejdere, hvis de fx har brug for en paragraf 56 og medarbejderens effektivitet fastsættes, så de aflønnes for faktisk reel arbejdstid, hvis de fx er langsommere til jobbet. Her imødekommes arbejdsgiver, så de ikke skal betale for "langsomheden" fx.