this post was submitted on 11 Apr 2025
30 points (100.0% liked)
Feddit.dk
1173 readers
53 users here now
Et meta-forum for nyheder, meddelelser og debatter omkring Feddit.dk i sig selv.
Man er også velkommen til at poste her hvis der ikke er nogen andre fællesskaber der passer.
founded 2 years ago
MODERATORS
you are viewing a single comment's thread
view the rest of the comments
view the rest of the comments
Horsens. Det er et unikt problem for Horsens. Omkringliggende kommuner har hurtigere og bedre udfald for folk i ressourceforløb.
Sidste år var jeg i praktik ved Service & Beredskab i 8 måneder(!!!) og der var ros hele vejen rundt og jeg elskede at være der. Der må have været et nedbryd på kommunikation et eller andet sted fordi Jobcentret troede at der var et job for enden af det. Jeg troede der var et job for enden af det. S&B sagde dog meget tydeligt til den sidste samtale, hvor det blev bragt op, at de faktisk ikke hyre folk. De tager store mænger af 'aktivering' fra jobcentret fordi det er gratis så hvorfor skulle de bruge penge på at hyre folk. Dette problem er overalt i Horsens kommune, og det strækker sig faktisk så langt ud at private arbejdsgivere kan finde på at lave samme trick. Det har jeg også været udsat for. Min egen sagsbehandler har klaget over at Rådhuset ikke hyre deltid til administrativt arbejde selvom de altid er bagud med det, og de afklagere selv massere af kontorfolk til diverse ydelser der kunne tage de jobs.
At folk udnytter praktikker er desværre overhovedet ikke unikt for Horsens. Kan godt forstå du er frustreret, der burde være større krav til opsyn med praktikpladser, og en tydelig forventningsafstemning før samarbejdets begyndelse. Praktik er stadig, i min erfaring, en måde at få "foden indenfor", selvom det også kan munde ud i udnyttelse af arbejdskraft - hvilket er enormt respektløst.
Jeg tror ikke at det er unikt på den måde, men det er unikt hvor stort et problem det er; det er meget værre her en mange andre kommuner.